All About（オールアバウト） [総務・人事]

職場のフリーアドレス制、その効果と運用ポイント

Sun, 19 Jan 2025 10:45:06 +0900

働き方改革の一環で導入が進む「フリーアドレス制」。フリーアドレスとは、固定席を設けず、毎日違う席で仕事をするオフィススタイルです。フリーアドレス制のメリット・デメリット、導入時の課題を導入企業の事例を交えて解説します。

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MBWAとは？総務に求められる現場情報の取り方

Tue, 13 Aug 2024 15:13:51 +0900

MBWAとは、"Management by ｗalking around”の略で、いわば「マネジャーは現場を歩き回りましょう」ということです。総務の仕事のターゲットは、経営であり現場社員です。そして大事なのは「あなた自身が経営や現場社員から知られること」です。

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総務の役割とは……総務のお客様は社員ではなく経営者？

Mon, 27 May 2024 22:04:45 +0900

総務の役割とは？総務は縁の下の力持ち。この言葉は何もネガティブな意味だけではありません。総務の役割、機能を十二分に活用するにはどうしたらいいのでしょうか？総務が変われば会社が変わる、この実現のための一つの要素が、総務が現場に精通することなのです。

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弔電の正しい打ち方とは？仕事相手への弔電例文や宛名マナー

Thu, 16 May 2024 18:31:25 +0900

仕事上での弔電の打ち方について解説します。取引先から訃報が届き、通夜や告別式に行けない時、会社の上司から「弔電を頼む！」と言われたら？台紙選びや遺族に対するお悔やみの言葉を文例を踏まえて、マナーに配慮した弔電を送りましょう。

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簡易書留とは？一般・現金書留などの違い、料金、出し方、封筒サイズ

Wed, 27 Mar 2024 12:14:17 +0900

書留には簡易書留・現金書留・一般書留等の種類があります。「これ、書留で出しておいて」と頼まれた時に困らないよう、それぞれの書留の料金や出し方・送り方、書き方、受け取り方、追跡機能、封筒サイズなど、書留の使い方について解説します。

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【お歳暮のマナー】ビジネスで贈る時期と品物の選び方

Thu, 13 Jul 2023 12:49:06 +0900

今回は、取引先へのお歳暮についてのマナーを紹介します。今年一年の感謝の思いを込めて、お世話になっている取引先へお歳暮を贈ることは多々あるかと思います。せっかくなら、お歳暮を通じてさらに良い印象を先方に与えたいものです。

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切手の管理方法とは？会社の財源でもある切手や印紙、金券の管理方法

Mon, 19 Jun 2023 09:10:36 +0900

切手の管理方法について理解していますか？切手や印紙は、総務では日々使うことが多いですよね。また、ビール券や商品券なども、現金ではないものの貨幣に準ずる大事なもので、紛失したら大変。会社の財産でもある金券の管理方法について解説します。

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庶務と総務は同じ？仕事内容と定義を解説

Thu, 15 Jun 2023 14:48:16 +0900

企業の中で「何でも屋」のように見られがちな総務部。庶務や事務、はては経理や人事の業務までを兼務される方もいることでしょう。そもそも総務とはどのような役割でどんな仕事内容なのか、総務の会社での位置づけからあり方まで、詳しく見ていくことにしましょう。

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インセンティブとボーナスの違いとは？意味を解説

Sun, 07 May 2023 08:52:36 +0900

インセンティブとボーナスの意味と違いを解説します。インセンティブ制度とは、ビジネスにおいて企業が社員のモチベーションアップを目的に採用している「ご褒美」制度のことです。社員のスキルやモチベーションの底上げに効果があるといわれています。

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ワークライフバランスの定義とは？企業や個人のメリット

Mon, 23 May 2022 12:57:03 +0900

企業ではワークライフバランスの導入が推進されています。ワークライフバランスとは、「仕事と生活の調和」を図ること。この記事では、ワークライフバランスの意味、企業・個人双方のメリット、問題点などについて、詳しく紹介します。

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祝電のビジネスマナー！差出人は連名？贈るタイミングや宛名は？

Sat, 17 Oct 2020 08:46:21 +0900

祝電の送り方のマナーについて紹介。「取引先の方が昇進した」「新規店舗がオープンした」など、仕事の中でいろいろとお祝い・祝電を送る場合もあるでしょう。宛名はどうするか、差出人は連名にするのか…祝電の正しいビジネスマナーを詳しく解説します。

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「オフィスグリコ」以外にも！類似サービスとその効果

Wed, 19 Feb 2020 14:35:00 +0900

みなさんがよくご存じの「オフィスグリコ」の他にも、野菜や惣菜、その他に果物まで類似サービスがあります。これらの仕掛けをきっかけに、社内コミュニケーションを活発に、周囲の誰かと会話が生まれる可能性が高まりますよ。

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総務主導の業務改善事例！効率化・生産性向上で働き方改革

Thu, 30 Jan 2020 11:39:50 +0900

働き方改革を主導するのは、多くの場合、総務・人事部門です。そのための人と時間を生み出すには、まずは自らの仕事を見直すことです。端的に言えば、既存業務の見直しを行い、効率化を図って生産性を向上する必要があるのです。総務が行う業務改善の事例をご紹介します。

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総務の評価を上げるため、小さな工夫で即アクション

Mon, 22 Oct 2018 11:19:00 +0900

「戦略総務」とは変えることと言われます。しかし、変化を人は嫌います。変化を起こす側も怖いものです。しかし、変化がなければ成果は出ず。成果が上げられなければ、総務として評価されません。今回は、総務の評価をあげる手法を紹介します。

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健康経営とは？働き方改革と共に必要な経営手法とは

Wed, 03 Oct 2018 06:00:00 +0900

働き方改革で総務が行う、「場づくり」。快適な場づくり、五感に作用する場づくりが進んでいます。目に優しいグリーン、ハイレゾの自然音、アロマの香りで集中力を高める。あたかも公園のようなオフィスが増えています。今回は、「香り」に着目してみました。

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中小企業が大企業と戦うための採用戦略とは

Mon, 04 Jun 2018 10:01:01 +0900

景気が持ち直し、企業の人材採用意欲が高まっています。労働集約的産業においては、人手不足により値上げを余儀なくされている業種もあります。企業喫緊の課題である働き方改革も、元をただせば人口減少が背景にあります。企業における最大の課題である人材採用。「採用力を上げて選ばれる会社になる」ために、中小企業でも大企業と戦える採用の極意を見ていきましょう。

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コンプライアンス教育の効果を上げるには？

Tue, 01 May 2018 10:01:01 +0900

情報漏えいなどの事件が起きるたび、企業のコンプライアンス教育の重要性が言われます。多くの企業でも全社員に必須のものとして研修や講座を受講させていることでしょう。しかし、現場の担当者からは「社員に面倒がられる」「なかなか定着しない」といった声が聞かれます。コンプライアンス意識を定着させるための勝ちパターンはあるのでしょうか？

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今すぐ働きたい！注目の社員食堂（社食）ベスト5

Wed, 04 Apr 2018 09:14:30 +0900

大企業では社員食堂（社食）を運営するところが増えています。かつては、福利厚生の一環だった社食ですが、現在では社内コミュニケーションの活性化の面が注目されています。あるいは、メニューに工夫を凝らして社員のメタボや生活習慣病予防につながり、健康経営の手段とするところもあります。社食の効果を事例を通じてみていきましょう。

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職場の喫煙対策…健康経営の次テーマにどう取り組む？

Mon, 12 Mar 2018 06:01:02 +0900

働き方改革とともに注目される健康経営。中でも喫煙対策が注目を浴びつつあります。2020年に開催される東京オリンピックを機に、世界から日本の喫煙対策が注視されています。受動喫煙や臭い、喫煙場所設置等の問題はあれど、個人の嗜好の問題でもあり、企業として喫煙対策にどこまで取り組むかは悩みどころです。事例も踏まえて最新事情を解説します。

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副業解禁時の注意点…就業規則・労務管理どうする？

Tue, 06 Mar 2018 14:28:58 +0900

働き方改革の一環で副業が推進され、解禁に踏み切る企業が増えてきました。一方で、経営・雇用する側は、副業解禁時には管理上の問題が出てきます。副業する社員の就業時間の把握、健康管理、安全配慮義務をどうすべきかについて解説します。

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